Raport ESG

Raport ESG - co to jest i dlaczego jest tak ważny?

Raport ESG to sprawozdanie środowiskowe, społeczne i ładu zarządczego, które informują, jaki wpływ ma firma na powyższe aspekty. Stąd też nazwa, którą rozwija się jako “environmental”, “social” oraz “corporate governance”. Oznacza to, że raporty dotyczące bilansu, rachunku zysków i strat, jak również pozostałe informacje finansowe, nie są już jedynymi, które obligatoryjnie należy przedstawić, prowadząc dużą firmę lub spółkę notowaną na giełdzie. Raportowanie ESG zostało unormatyzowane przez Unię Europejską w 2023 roku, konkretnie to pod koniec lipca. Europa ma więc oficjalnie usankcjonowane wytyczne, które muszą być przestrzegane przez przedsiębiorstwa podlegające CSRD, czyli dyrektywie w sprawie sprawozdawczości korporacyjnej w zakresie zrównoważonego rozwoju.

ESG raportowanie - kogo dotyczy?

Od 2023 raportowanie ESG dotyczy dużych firm i spółek notowanych na giełdzie. Mowa tu o przedsiębiorstwach, których osiągane określone przychody wynoszą powyżej 170 mln zł rocznie, natomiast roczna suma bilansowa, w którą wliczają się aktywa i pasywa sięga 85 mln zł. Może to być już część notowanych spółek, na przykład na new connect. Trzeba jednak dodać, że od 2026 roku, czyli trzy lata po wprowadzeniu obowiązku, raport ESG będzie dotyczył wszystkich spółek. Unia Europejska przygotowała jednolity schemat, który pozwala na raportowanie online, co pozwala na łatwe porównanie i agregowanie sprawozdań.

Jaki wpływ na przedsiębiorstwo ma raportowanie ESG?

Kiedy już wiadomo, co to jest raport ESG i kogo dotyczy, warto zastanowić się, jaki wpływ ma ten wymóg na przedsiębiorstwa nim objęte. Po pierwsze, jeśli współpracujesz z dużymi firmami, nawet prowadząc działalność jednoosobową, wytwarzany przez Ciebie ślad węglowy lub zużycie energii może wywierać wpływ na ich działalność, co może doprowadzić do tego, że kontrahenci zerwą współpracę z partnerem nieprzestrzegającym kluczowych elementów raportowania. Po drugie, wyniki raportów ESG będą miały coraz większe znaczenie przy podejmowaniu decyzji inwestycyjnych. Coraz więcej funduszy VC, a wkrótce także banki, patrzy na społeczny wpływ inwestycji. Po trzecie, nowe zarządzenia będą wymagały od przedsiębiorstw m.in. ustalenia nowych procesów i rozpoczęcia zbierania danych. Z racji wymienionych konsekwencji dla firm objętych obowiązkiem wprowadzonym przez Unię Europejską, warto odpowiednio wcześniej przygotować personel, na przykład przez stosowne szkolenia.

Jakie działania mogą zostać podjęte przez firmę?

Kolejną kwestią wartą rozważenia jest to, jakie działania w związku z raportem ESG mogą zostać podjęte przez firmę. Chodzi tu przede wszystkim o dostosowanie funkcjonowania przedsiębiorstwa do aktualnie obowiązujących wymagań, których spełnienie ma wykazać sprawozdanie. Wśród działań ESG można wymienić:

identyfikację i redukcję emisji CO2,
inwestycję w technologie proekologiczne,
wdrożenie gospodarki o obiegu zamkniętym,
zapewnienie odpowiednich warunków pracy dla zatrudnionych,
promowanie różnorodności i równości,
działania prospołeczne,
ulepszenie procesów zarządzania,
transparentność.

Co powinno się znaleźć w raporcie ESG?

Skoro już przedstawiliśmy podstawowe informacje na temat raportu ESG, wyjaśnijmy, co powinno się w nim znaleźć. Możemy podzielić te wymagania na trzy kategorie, które należy uwzględnić.

Informacje dotyczące środowiska:

emisję gazów cieplarnianych i inne aspekty związane z klimatem,
zużycie energii i źródła energii,
zarządzanie zasobami naturalnymi,
polityka zarządzania odpadami i recykling,
inicjatywy dotyczące ochrony środowiska i bioróżnorodności.

Informacje dotyczące społecznych aspektów działalności biznesu:

polityka zatrudnienia i prawa pracownicze,
bezpieczeństwo i zdrowie pracowników (fizyczne i psychiczne),
równość praw i traktowania, włączanie w procesy decyzyjne w firmie i różnorodność,
relacje z dostawcami i zarządzanie łańcuchem dostaw,
zaangażowanie w działanie na rzecz lokalnych społeczności.

Informacje dotyczące zarządzania przedsiębiorstwem:

struktura zarządzania w firmie i proces zarządzania ryzykiem,
etyka prowadzonego biznesu i korporacyjne wartości,
systemy zarządzania zrównoważonym rozwojem,
relacje z interesariuszami i dialog społeczny,
zgodność z obowiązującymi przepisami i panującymi standardami.

Komu powierzyć zadanie?

Tworzenie raportów ESG to zwykle zadanie działów zajmujących się zrównoważonym rozwojem w firmie, odpowiedzialnością społeczną, komunikacją korporacyjną lub zespołów do zarządzania ryzykiem. Te działy mają wypełnić zadanie, jakim jest zbieranie, analiza i raport dotyczący praktyk ESG. Osoby odpowiedzialne za tworzenie raportów powinny mieć dostęp do różnych działów i jednostek organizacji. Inną możliwością jest skorzystanie z usług zewnętrznych firm konsultingowych lub agencji.

Korzyści z raportowania ESG

Wdrażanie działań ESG może prowadzić do oszczędności kosztów, np. poprzez zmniejszenie zużycia energii i surowcó
Dobry raport ESG może pomóc firmie w budowaniu pozytywnej reputacji i zwiększeniu zaufania ze strony inwestorów, klientów i kontrahentów
Firmy, które dobrze radzą sobie z zarządzaniem ESG, są postrzegane jako bardziej stabilne i mniej ryzykowne, co może przełożyć się na wyższą cenę akcji.
Dobry raport ESG może pomóc firmie w przyciąganiu i zatrzymywaniu najlepszych talentó
Raportowanie ESG może pomóc firmom w zidentyfikowaniu i zarządzaniu ryzykiem związanym z ich działalnością, np. ryzykiem regulacyjnym, reputacyjnym lub operacyjnym, itd.

Przeczytaj także inne wpisy blogowe, oraz zobacz nasze usługi: